Zorg en welzijn ouderen

De ontwikkeling van een multilevel learning community in de zorg voor ouderen

  • 11 min.
  • Best practices

In de innovatiewerkplaats ‘Welzijn en Zorg Ouderen: innoveren door leren’ is een multilevel learning community opgezet om zorgprofessionals van nu en de toekomst te kwalificeren voor het bieden van goede zorg aan ouderen. Hierbij hebben ouderenzorgorganisatie ZuidOostZorg, ROC Friesland College, twee vmbo-scholen (VHS Singelland en Burgemeester Harmsma School) en NHL Stenden hogeschool met Philips - als partner uit het bedrijfsleven - samengewerkt vanuit de ambitie toekomstige zorgprofessionals van verschillende opleidingsniveaus en studierichtingen al in hun opleiding met elkaar en de professionals uit het werkveld samen te laten werken en van elkaar te leren. In dit artikel gaan we in op het waarom, het hoe, het proces en het resultaat van deze unieke samenwerking.

Nederland vergrijst. Nog nooit waren er zoveel ouderen. Ouderen willen zo lang mogelijk thuis wonen en mee blijven doen in de samenleving. Wanneer dit moeilijker gaat, wordt eerst een beroep gedaan op de naasten, vervolgens vindt ondersteuning plaats in een combinatie van informele en formele zorg. Voor het relatief klein percentage ouderen dat in een verpleeghuis woont, wordt de zorg hoofzakelijk verleend door zorgprofessionals. De focus in de zorg is aan het verschuiven van een gerichtheid op zorg en ziekte naar gedrag en gezondheid, van zorgen voor naar zorgen dat. Voor zorgprofessionals betekent dit een andere manier van denken en handelen om de oudere te ondersteunen bij eigen regie en participatie. Ze dienen daarbij over de grenzen van de eigen discipline en sector heen te kijken en samen te werken met andere professionals, met de ouderen en met hun naasten, de zogeheten &ellipsis;

Abonneer u direct en krijg toegang tot alle artikelen

Abonneer nu

Heeft u al een account?