Functiedifferentiatie: de opmars van de senior!

Verslag van de ontwikkeling van de functie van senior-verpleegkundige in het Diaconessenziekenhuis te Leiden.

  • 14 min.
  • Overige
  • Overige artikelen

1 Aanleiding    

Het Diaconessenziekenhuis in Leiden is een algemeen ziekenhuis met 314 bedden.

Tot eind jaren negentig bestaat de personele bezetting op de verpleegafdelingen uit verpleegkundigen (al dan niet ervaren), leerlingverpleegkundigen Inservice-A, een enkele ziekenverzorgende of mdgo-vp-er, hbov-stagiaires. De verpleegkundigen zijn voornamelijk inservice opgeleid. Alle verpleegkundigen hebben dezelfde functiebeschrijving. Aan een team wordt leiding gegeven door een teamleider, die verantwoordelijk is voor de verpleegkundige zorg. Etagehoofden over 65 bedden sturen alle medewerkers direct aan. De uitgangspunten voor het verplegen zijn gestoeld op het Systematisch Verpleegkundig Handelen.

&ellipsis;

Abonneer u direct en krijg toegang tot alle artikelen

Abonneer nu

Heeft u al een account?